Fungsi dasar dari ilmu manajemen yaitu sebagai elemen yang harus ada
dalam kegiatan manajemen sebagai acuan dari seseorang yang bertugas
sebagai pengelola, atau manajer. Manajer inilah yang bertugas untuk
memastikan bahwa tujuan dapat tercapai, dengan membuat perencanaan,
koordinasi, dan pengendalian.
Dalam ilmu manajemen, ada 5 fungsi yang saling mempengaruhi
satu sama lain. Fungsi tersebut, antara lain perencanaan,
pengorganisasian, penempatan atau staffing, pengarahan, dan
pengawasan. Tanpa adanya salah satu dari fungsi ini bukan tidak mungkin
kegiatan manajemen akan berakhir tak sesuai rencana atau tujuan.
1. Perencanaan adalah hal pertama yang wajib dilakukan seorang
manajer. Dengan adanya perencanaan, manajer mengevaluasi segala
tindakan, baik yang sudah dilakukan maupun yang belum. Tanpa adanya
perencanaan yang matang, tujuan dari kegiatan manajemen tidak akan
tercapai.
2. Setelah itu, jalankan fungsi pengorganisasian. Tujuannya untuk mempermudah proses pengawasan yang dilakukan manajer.
3. Fungsi penempatan, manajer bertugas untuk menempatkan sumber
daya yang tersedia sesuai dengan kebutuhan. Dengan begitu, proses
pencapaian tujuan dapat dilakukan dengan lebih efektif dan efisien.
4. Fungsi pengarahan sebagai upaya agar perencanaan yang telah
dibuat dapat berjalan dengan lancar. Jadi pengarahan perlu dilakukan
agar segala sesuatu yang dilakukan dapat berjalan sesuai arahan atau
rencana.
5. Terakhir fungsi pengawasan. Tujuannya agar kegiatan
manajemen dapat berlangsung sesuai rencana. Jika tidak berjalan baik,
dapat dilangsungkan proses evaluasi. Jadi, tujuan manajemen pun dapat
tercapai dengan lebih efektif dan efisien.
Komplotan Perampas HP Beraksi di Kios Enaro Paniai Timur, Polisi Lakukan
Pengejaran
-
Paniai, 26 Mei 2026 – Aparat kepolisian dari Satreskrim Polres Paniai
bersama jajaran Polsek Paniai...
The post Komplotan Perampas HP Beraksi di Kios Ena...
1 jam yang lalu


0 Komentar